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人の持てる力を １００%発揮させ、会社のビジョン、ミッションの達成をコーチング、NLPに基づくトレーニングを通してサポートする。
実体験を生かし、二代目、三代目経営者をサポート

 WellSpring
（ウエルスプリング）

 

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WellSpringについて　
WellSpring　（ウエルスプリング）
代表　武井一喜
〒182-0004　東京都調布市入間町３−２−２６
TEL:03-5429-2332
FAX:03-5429-2325

 

WellSpringのビジョン
１．
 会社、組織そして自分自身の成長にコミットした経営者（リーダーの意識を持つ人々）の世界中に広がるネットワークを創る。
２．
 このネットワークに関わる人たちが「成長」「質の向上」といった共通の考え方を通じて、お互いの個性、ユニークさを尊重しながら、協力、提供し合う。意欲を高め合う。
３．
 考えるだけでワクワクするプログラムを提供し続け、関わる人それぞれが人生のミッションを生きている。人生を味わい楽しみ、分かち合う。
４．
 幅広い分野の人々が集まり、それぞれの存在と仕事を尊重し分かち合う。
５．
 「あぁ…なるほど！」の連鎖を創りだす。
   
WellSpringのミッション
１．
 ＮＬＰをはじめてとして、人々の意欲を高めて、成果を手に入れるための具体的なアイディアを分かり易く伝えること。
２．
 人々と組織のビジョン、目標達成に貢献をすること。
３．
 それぞれの存在、資質、仕事を認め、尊重し、サポートすること。
   
ＷｅｌｌＳｐｒｉｎｇの信念・価値観

★

 人は必要なリソースを全て生まれ持っている。
★
 夢は叶う
★
 トップの意識が変われば、その組織が変わる。
★
 仕事も人生も楽しむもの。
★
 クリエイティブであること。
★
 「根拠のない自信」を大切にする。
★
 成長とは、実体験から学び次の言動に活かされ続けること、そして質が向上すること。
★
 クライアント組織の意識の肯定的なシフトが我々の生きがいである。
★
 クライアント組織の成長が我々の成果である。
★
 適切な利益は事業の成長のために不可欠である。
   
WellSpringの戦略
１．
 「人間として」の普遍的な質の高さを大切にしながら、常に新しいアイディアを取り入れ、時代に柔軟に対応する。
２．
 発信をし続け、変化のためのきっかけを提供する。
３．
 ニューロロジカルレベル※を応用して経営者をサポートする。
４．
 独立した存在である。フリーエージェントとして在る。
５．
 対面でのコミュニケーションが作り出す意欲創造の可能性と同様、インターネットを通じたコミュニケーションの可能性を追求する。
   

WellSpringの構造
１．
 ファミリービジネスコンサルティング
２．
 経営者、後継者のコーチング
３．
 企業文化の変革と安定をサポートする企業研修
４．
 「我が社バイブル」としてビジョン、ミッションの言語化と定着
５．
 講演、セミナーの開催
６．
 小冊子、書物の発行
７．
 メールマガジンの発行

８．

 その他コラボレーション活動　（アストロリレーションなど）
   
 

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